Visitas:0 Autor:Editor del sitio Hora de publicación: 2018-12-20 Origen:Sitio
La seda individual no está roscada, el árbol único es difícil de cultivar bosque. Para hacer que nuestro equipo sea más unido y competitivo, y para adaptarse mejor al entorno de mercado cambiante, nuestra empresa (GTL) organizó un programa de capacitación experimental el 14 de diciembre de 2018 con el propósito de 'cohesión, potencial y desafiante '.
Después de la lluvia de ideas de los equipos, cada equipo entregó sus lemas y canciones de equipo. Y estas poderosas imágenes de equipo abrieron el preludio a la expansión.
Los miembros del equipo cooperan y ayudan con todos sus esfuerzos, y trabajan juntos para crear logros impresionantes. Los miembros del equipo se ponen de pie y se sientan al mismo tiempo sin fuerzas externas.
Todos los miembros del equipo usan el tiempo más corto, la voz más ruidosa y la acción más ordenada para una presentación: ¡somos el mejor equipo!
A través de abundantes comunicación, establecimiento y enmienda de reglas y regulaciones, confianza mutua y conflicto entre colegas, una tarea secreta: 'contraseña fax ' se completa con precisión, que un grupo de números naturales se transmite silenciosamente desde el final del equipo hasta el jefe del equipo.
Todos los colegas se enfrentan a las dificultades en las actividades, se atreven a desafiarse a sí mismos, alientan mutuamente, superan los obstáculos psicológicos, nunca escapan y nunca se rinden. Y cada toque es de la conmoción del alma.
Aprenda en la práctica, cambie en el aprendizaje experimental y obtenga más información sobre la vida. En la experiencia de la dedicación, la colaboración, el coraje provocado por la alegría del éxito, todos sintieron profundamente la esencia del equipo, así como la responsabilidad de asumir.
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